Disability & WHO: विकलांगता के प्रकार और कहां खड़ा है भारत
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Disability & WHO: विकलांगता के प्रकार और कहां खड़ा है भारत

Disability & WHO: विश्व स्वास्थ्य संगठन(World Health Organization) यानि डब्लूएचओ के अनुसार, विकलांगता शब्द किसी भी प्रकार की शारीरिक या मानसिक दुर्बलता, भागीदारी प्रतिबंध और गतिविधि सीमाओं के लिए एक व्यापक शब्द है। यह मुख्य रूप से किसी भी हानि को संदर्भित करता है, चाहे वे शारीरिक और मानसिक हों, जो सामाजिक संरचना में व्यक्तियों की भागीदारी और सामान्य कामकाज को प्रभावित करती हैं और पर्यावरण, आनुवंशिक या व्यक्तिगत कारकों के कारण हो सकती हैं।

2011 की जनगणना का अनुमान है कि भारत में दिव्यांग लोगों की संख्या 2.68 करोड़ ( जनसंख्या का 2.2 फीसदी) के करीब है। भारत में महिलाओं की तुलना में पुरुषों का एक उच्च अनुपात विकलांग था, और शहरी क्षेत्रों की तुलना में ग्रामीण क्षेत्रों में विकलांगता अधिक प्रचलित थी। सहायता के बिना चलने-फिरने में असमर्थता सबसे आम विकलांगता थी। महिलाओं की तुलना में अधिक पुरुषों ने विकलांगता का अनुभव किया।

ये है चुनौतियाँ

दिव्यांग नाम पीएम मोदी(PM MODI)  ने दिया था। दिव्यांग व्यक्ति समाज के सबसे उपेक्षित वर्गों में से एक हैं। विकलांगता शब्द को एक सामाजिक कलंक के रूप में देखा जा रहा है, जिसके अनुसार माता-पिता अपने बच्चों पर शर्म महसूस करते हैं, और डर के मारे उनमें से अधिकांश सार्वजनिक तौर पर असहज महसूस करते हैं।

दिव्यांग व्यक्तियों के अधिकार अधिनियम, 2016 (Rights of Persons with Disabilities Act, 2016) जब भारत सरकार दिव्यांगता पर इस ऐतिहासिक अधिनियम को लेकर आई थी, जिसे दिव्यांग व्यक्तियों के सशक्तिकरण और समाज और कार्यस्थल पर आत्मविश्वास और सम्मान बनाने के लिए लागू किया गया था। इसने व्यक्तिगत स्वायत्तता और निर्णय लेने की स्वतंत्रता प्रदान करने में मदद की। इस अधिनियम ने समाज के अन्य सदस्यों के बीच गैर-भेदभाव पर जोर दिया। यह अधिनियम सरकारी नौकरियों और शिक्षा संस्थानों में 3ः आरक्षण प्रदान करता है।

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विकलांग व्यक्तियों के कल्याण की व्यवस्था करने में भारतीय शिक्षा प्रणाली और सरकारी संस्थान दोनों ही एक हद तक असफल हो रहे हैं।

बेहतर समाज के निर्माण के लिए शिक्षा प्रणाली में सुधार होना चाहिए जिससे दिव्यांग व्यक्ति साहस और विवेक के साथ जीवन की चुनौतियों का सामना कर सकें। निरक्षरता दिव्यांग व्यक्तियों के बीच विशेष रूप से प्रचलित है और उनके लिए दोहरा नुकसान है। निरक्षर होने के अलावा, वे निरक्षरता के कारण अलग-थलग पड़ जाते हैं।

Disability & WHO: शिक्षा (Education) एक महत्वपूर्ण भूमिका में होती है जो चिकित्सा और बिजनेस पुनर्वास के बीच संतुलन लाती है और दिव्यांगों के लिए सामाजिक परिवर्तन(Social Changes)  लाती है। यह एक शरीर में जोड़ों की गति में मांसपेशियों की ताकत या तेजी से अधिक महत्वपूर्ण तत्व है। शिक्षा के माध्यम से एक क्रांति हो सकती है जिससे सामाजिक उत्थान के साथ-साथ जीवन का परिदृश्य भी बदल जाएगा।

बेरोजगारी(Unemployment)  प्रमुख कारकों में से एक है क्योंकि ऐसे समय में दिव्यांग व्यक्ति मंदी के कार्यकाल में बर्खास्त होने के लिए बलि का बकरा होते हैं। जब कंपनियों द्वारा लागत में कटौती के तरीकों को अपनाया जाता है और यह माना जाता है कि ऐसे कर्मचारियों की दक्षता अन्य कर्मचारियों की तुलना में कम है, तो सबसे पहले उन्हें अपनी सेवाओं से छुट्टी दी जाती है।

अपर्याप्त पर्यावरणीय सुविधाएं भी टिकाऊ और स्वस्थ पर्यावरण के लिए जिम्मेदार एक प्रमुख पर्यावरणीय कारक हैं जैसे स्वच्छता, सीढ़ियां, कैंटीन और मनोरंजन कक्ष, अलग वॉश रूम, उद्यान क्षेत्र भी कार्य स्थल के लिए उपयुक्त नहीं हैं। विकलांग व्यक्तियों के लिए जो ग्रामीण क्षेत्रों में रहते हैं और रोजगार के अवसर शहरी क्षेत्रों में स्थित हैं। विकलांगों को या तो शहर में रहना शुरू करना पड़ता है या उन्हें नौकरी छोड़ने के लिए मजबूर होना पड़ता है क्योंकि वाहन सुविधाएं निशान तक नहीं होती हैं। उनके लिए पर्यावरण की स्थिति विकलांग श्रमिकों की विशेष जरूरतों को पूरा करने के लिए नहीं बनाई गई है।

दिव्यांग व्यक्ति दूसरों के साथ अपने संचार के बारे में आशंकित महसूस करता है। व्यक्ति के मानसिक स्वास्थ्य के लिए भावनाओं का अंतर-व्यक्तिगत हस्तांतरण काफी महत्वपूर्ण है। सामाजिक संबंधों की कमी के कारण शारीरिक रूप से दिव्यांग व्यक्ति तनाव का शिकार होता है।

दिव्यांग व्यक्तियों के अधिकार अधिनियम, 2016 दण्डित भी करता है

अधिनियम दिव्यांग व्यक्तियों के खिलाफ किए गए अपराधों और नए कानून के प्रावधानों के उल्लंघन के लिए दंड का प्रावधान करता है। कोई भी व्यक्ति जो अधिनियम के प्रावधानों, या इसके तहत बनाए गए किसी नियम या विनियम का उल्लंघन करता है, को छह महीने तक के कारावास और या 10,000 रुपये के जुर्माने, या दोनों के साथ दंडित किया जाएगा। किसी भी बाद के उल्लंघन के लिए, दो वर्ष तक की कैद औरध्या 50,000 रुपये से पांच लाख रुपये तक का जुर्माना लगाया जा सकता है। जो कोई भी जानबूझकर किसी दिव्यांग व्यक्ति का अपमान करता है या डराता है, या विकलांग महिला या बच्चे का यौन शोषण करता है, उसे छह महीने से पांच वर्ष के कारावास और जुर्माने से दंडित किया जाएगा। दिव्यांग व्यक्ति के अधिकारों के उल्लंघन से संबंधित मामलों को संभालने के लिए प्रत्येक जिले में विशेष न्यायालयों (Special Courts) को नामित किया जाएगा।

कुल मिलाकर कहा जाएं तो दिव्यांगता को समाज में एक सामाजिक कलंक माना जाता है जिसे सुधारने की आवश्यकता है। जिन क्षेत्रों में उनका ध्यान रखा गया है, वहां उन्होंने अपनी ताकत साबित की है और ऊंचाइयों तक पहुंचे हैं और समाज में उच्चतम अंक हासिल किए हैं। दिव्यांग व्यक्ति जिन्होंने अपना लक्ष्य बना लिया है और लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए कड़ी मेहनत की है, आज सफल हैं और सरकार के साथ-साथ निजी संगठनों में विभिन्न महत्वपूर्ण पदों की अध्यक्षता कर रहे हैं। दिव्यांग आबादी भारत में बड़ी संख्या में है और इसे अनदेखा नहीं किया जा सकता है। देखा होगा कि बिल्डिग कोड में भी दिव्यांगों के लिए रैम बनाने के साथ साथ कई और सुविधाएं करने के माप दण्ड रखे गए है।

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