NEA Elections: राजकुमार पैनल और विमला देवी पैनल का दावा, जीते तो ट्रांसफर पॉलिसी में कराएंगे ये बदलाव!
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NEA Elections: राजकुमार पैनल और विमला देवी पैनल का दावा, जीते तो ट्रांसफर पॉलिसी में कराएंगे ये बदलाव!

NEA Elections: प्राधिकरण की नोएडा एम्पलाइज एसोसिएशन के चुनाव में धीरे-धीरे गर्मी बढ़ने लगी है। राजकुमार पैनल के सामने विमला देवी पैनल मजबूती से खड़ा है। 2 नवंबर को मतदान के दिन कौन सा पैनल जीतेगा यह तो वक्त ही बताएगा लेकिन दोनों ही पैनलों ने अपने-अपने दावों की झड़ी लगनी शुरू कर दी। दोनों पैनल अपनी जीत अपने आकड़ों के हिसाब से सुनिश्चित कर रहे है।

इसी क्रम में राजकुमार पैनल ने दावा किया है यदि वह जीते तो ट्रांसफर पॉलिसी में बदलाव करने के लिए लखनऊ तक लड़ाई लड़ी जाएगी। चौधरी राजकुमार ने बताया कि ट्रांसफर पॉलिसी से क्लास 3 को बाहर निकलवाया जाएगा। ताकि अचानक से होने वाले ट्रांसफर के बाद यह कर्मचारी खर्च वहन नहीं कर पाते। इतना ही नहीं अपने परिवार को कैसे शिफ्ट करेंगे और किस तरह से अपना गुजारा करेंगे, यह सबसे बड़ा सवाल है। इन्हीं सब परेशानियों को लेकर लखनऊ तक जाकर कर्मचारियों की आवाज उठाई जाएगी। चैधरी राजकुमार ने कहा कि हमारा पैनल जीत रहा है जीतने के तुरंत बाद ट्रांसफर पॉलिसी की लड़ाई लड़ेंगे। चैधरी राजकुमार ने बताया कि हाल ही में एक कर्मचारी यूपी सीडा से ट्रांसफर होकर नोएडा आए और आते ही बीमार पड़ गए 8 महीने तक अस्पताल में रहे। इस तरह की परिस्थितियों में वाकई कर्मचारी खुद का उत्पीड़न महसूस करते हैं। इन्हीं सब मुद्दों को लेकर हर एक कर्मचारी की आवाज उठाई जाएगी। हालांकि उन्होंने यह भी दावा किया की विमला देवी खुद ही करीब 10 महीने में रिटायर होने वाली है। ऐसे में अध्यक्ष पद फिर खाली हो जाएगा यही कारण है कि कर्मचारी हमारी तरफ देख रहे हैं।

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विमला देवी ने बताए अपने पैनल के एंजेडे

विमला देवी ने चौधरी राजकुमार की उस आरोप का जवाब दिया जिसमें उन्हें कहा कि 10 महीने में रिटायर्ड होगी। उन्होंने कहा कि पहले चुनाव हर साल होते थे। लेिकन छोडिए उस बात को मुझे कर्मचारियों के हित में कार्य करना है इसलिए मेरे पास 10 महीने नही बल्कि 11 महीने है। जब किसी काम को करने की इच्छा शक्ति हो तो कुछ दिनों में ही कर लिए जाते है। उन्होंने कहा कि मैंने प्रस्ताव रखा था कि एससी से एक टर्म के लिए अध्यक्ष पद दिया जा सकता है। उन्होंने इनकार कर दिया। बरहाल मेरी प्राथिमिकता रहेगी कि कर्मचारियों के हितो में काम किया जाए। डब्ल्यू 5 के साथ साथ तबादला नीति पर भी काम किया जाएंगा।

 

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